communication alternative (bas rhin)

Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Ribérac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour des entreprises partenaires, un Attaché(e) Commercial(e) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Préparation, organisation et mise en œuvre des actions commerciales - Négociation et réalisation des ventes de produits/services de son entreprise - Gestion de la relation client et reporting de son activité commerciale Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans. Pas de limitation d'âge pour les personnes en situation de handicap - Justifier du baccalauréat ou d'un diplôme de niveau 4 validé et 6 à 12 mois d'expériences professionnelles ou une année d'études post-bac - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

Contrat de Travail : CDD 6 mois à 35h/semaine. Localisation : 2 rue Guynemer, 30100 Alès (Gard), siège de la fédération (télétravail possible un jour par semaine). Prise de poste : début mai 2026. Candidature jusqu'au 27 avril. Convention collective ECLAT / Groupe E, Indice 325, salaire brut minimum : 2321.19€ (+ éventuelle valorisation de l'expérience professionnelle via des points de reconstitution de carrière). Possibilité de poser les congés acquis au fur et à mesure. Présentation : Nature & Progrès est une association de producteurs, transformateurs et consommateurs qui, depuis 1964, développe un modèle alternatif à l'agro-industrie : une agroécologie paysanne. Nature & Progrès gère une mention attestée par un Système Participatif de Garantie (SPG) reconnu par IFOAM (Fédération Internationale des Mouvements de la Bio), qui s'appuie sur des cahiers des charges co-construits et sur une charte éthique. Par ailleurs, Nature & Progrès édite également une revue (4 numéros par an) qui aborde sur 52 pages l'écologie, l'agriculture et la production biologique, l'alimentation, les alternatives, en approfondissant des thèmes tels que l'avenir de la bio, la souveraineté alimentaire,[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) AU DUAD Le Dispositif d'urgence ( DU) est un service qui répond à toutes les sollicitations qui concernent les mineurs de 0 à 18 ans : une famille en situation de détresse, de crise, un mineur en risque de danger ,supposé avéré ou de danger imminent ,une intervention rapide auprès du mineur et de sa famille : médiation ,étayage éducatif ponctuel, écoute et/ou en dernier recours une mise à l'abri immédiate sur une place dédiée à l'urgence. - Son travail porte sur une évaluation rapide de la situation du mineur et de sa famille , de son environnement, qui est transmise sous la forme d'un rapport écrit, au juge pour enfant , ou à l'ASE ou au parquet, se doit d'être une véritable aide à la décision sur la suite à donner, l'aide la plus adaptée et l'accompagnement à proposer. - Il recherche un lieu d'accueil individuel ou collectif pérenne si la décision de placement est confirmée et ainsi rendre les places d'urgence à nouveau disponible. Cette étape s'opère en lien étroit avec le BDA. L'éducateur(trice) est chargé(e) de : - répondre de manière réactive voire en urgence à toutes les sollicitations, qu'elles viennent des partenaires, institutions[...]

Boulanger / Boulangère

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recrutons : UN(E) APPRENTI(E) BOULANGER (ÈRE) Vous êtes à la recherche d'une entreprise pour effectuer un CAP Boulangerie, une Mention Complémentaire, un BTM ou un BP en boulangerie? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, dans notre atelier de fabrication ! Vos missions : (Liste non exhaustive et évolutive selon les besoins de l'entreprise) - Participer à l'élaboration de l'ensemble de la production (mise en place et transformation des produits) - Préparer et doser les ingrédients - Respecter strictement les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretenir et nettoyer le laboratoire de production Profil souhaité : - Organisé(e), dynamique, créatif(ve) et sens du détail - Capacité à travailler en équipe dans une ambiance conviviale - A compétence égale, entreprise accueillante pour les travailleurs handicapés Nous vous proposons : - Embauche prévue courant juillet 2025 - Un poste en alternance de 5h à 12h30 avec une pause de 30 minutes (dans notre salle commune avec petit déjeuner offert par la Maison) - Une rémunération selon la grille de l'alternance Avantages : mutuelle prise en[...]

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Seris Security, recherche un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Châtellerault (86100) et à Saint-Genest-d'Ambière (86140). Sur des sites industriels en postes alternés jour de 12h au statut Employé Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Votre profil Vous êtes impérativement titulaire d'une carte professionnelle Agent de sécurité et d'un SST en cours de validité. Le Permis B est obligatoire (Sites non accessible en transport en commun) Vous êtes réactif, vigilant et rigoureux. Vous faîtes également preuve de diplomatie et de professionnalisme. Vous savez réagir aux événements avec calme et maîtrise. Soucieux de la qualité de la prestation, vous avez un sens aigu du service et de la relation client. Pourquoi nous rejoindre ? SERIS se soucie de votre pouvoir d'achat et de votre équilibre vie pro/vie[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Enseignement - Formation

Mouleydier, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant(e) Manager - Loisirs Hébergement Restauration Titre BAC+2 NEGOVENTIS CCI en contrat d'apprentissage, pour préparer nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Gérer l'activité d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Gérer la relation client d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Animer une équipe au sein d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Collaborer au développement des actions de promotion et de communication d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Le + module Tourisme Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens aigu du contact et relation client - Esprit d'initiative, dynamisme, Adaptabilité - Respect du rythme et des codes professionnels - Sens du contact et du travail en équipe Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans (possibilité à partir de 15 ans après[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Enseignement - Formation

Brantôme en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant(e) Manager - Loisirs Hébergement Restauration Titre BAC+2 NEGOVENTIS CCI en contrat d'apprentissage, pour préparer nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Gérer l'activité d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Gérer la relation client d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Animer une équipe au sein d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Collaborer au développement des actions de promotion et de communication d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Le + module Tourisme Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens aigu du contact et relation client - Esprit d'initiative, dynamisme, Adaptabilité - Respect du rythme et des codes professionnels - Sens du contact et du travail en équipe Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans (possibilité à partir de 15 ans après[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Enseignement - Formation

Trélissac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant(e) Manager - Loisirs Hébergement Restauration Titre BAC+2 NEGOVENTIS CCI en contrat d'apprentissage, pour préparer nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Gérer l'activité d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Gérer la relation client d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Animer une équipe au sein d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Collaborer au développement des actions de promotion et de communication d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Le + module Tourisme Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens aigu du contact et relation client - Esprit d'initiative, dynamisme, Adaptabilité - Respect du rythme et des codes professionnels - Sens du contact et du travail en équipe Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans (possibilité à partir de 15 ans après[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Enseignement - Formation

Marsac-sur-l'Isle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant(e) Manager - Loisirs Hébergement Restauration Titre BAC+2 NEGOVENTIS CCI en contrat d'apprentissage, pour préparer nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Gérer l'activité d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Gérer la relation client d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Animer une équipe au sein d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Collaborer au développement des actions de promotion et de communication d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Le + module Tourisme Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens aigu du contact et relation client - Esprit d'initiative, dynamisme, Adaptabilité - Respect du rythme et des codes professionnels - Sens du contact et du travail en équipe Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans (possibilité à partir de 15 ans après[...]

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Emploi Enseignement - Formation

Gourdon, 46, Lot, Occitanie

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant(e) Manager - Loisirs Hébergement Restauration Titre BAC+2 NEGOVENTIS CCI en contrat d'apprentissage, pour préparer nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 5 (Bac+2) Missions principales : - Gérer l'activité d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Gérer la relation client d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Animer une équipe au sein d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Collaborer au développement des actions de promotion et de communication d'une unité de loisirs-hébergement-restauration - Le + module Tourisme Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens aigu du contact et relation client - Esprit d'initiative, dynamisme, Adaptabilité - Respect du rythme et des codes professionnels - Sens du contact et du travail en équipe Public recherché : - Apprenti recherché sous contrat d'apprentissage, être âgé entre 16 et 29 ans (possibilité à partir de 15 ans après[...]

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Chaponost, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance sur CHAPONOST et ses alentours. Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte Keolis Grand Paris Vallée de la Marne (KGPVM) exploite pour le compte d'Ile de France Mobilité le réseau Marne et Brie constitué de 42 lignes, réparties sur 6 centres opérationnels bus (Cob). Situé à l'Est de la région francilienne, le territoire de Marne et Brie concerne les départements Seine-Saint-Denis, Seine-et-Marne et Val-de-Marne. Notre filiale compte 950 collaborateurs engagés dans une mission essentielle : assurer[...]

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Emploi Enseignement - Formation

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un partenariat avec CENTER BUSINESS SCHOOL Angoulême, notre entreprise partenaire recrute un(e) Responsable de Petite et Moyenne Structure en alternance pour préparer le Titre Professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure. Rattaché(e) à la direction, vous participerez au pilotage global de l'activité et au développement de la structure : - Suivi de l'activité et analyse des indicateurs de performance - Participation à la gestion administrative et financière (devis, facturation, suivi budgétaire) - Contribution au développement commercial et à la stratégie de croissance - Management opérationnel et coordination des équipes - Optimisation des process internes et amélioration continue - Participation à la communication et à la gestion de projets Profil recherché : - Vous souhaitez intégrer CENTER BUSINESS SCHOOL Angoulême et préparer un Titre Professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure - Vous avez une vision globale de l'entreprise et un esprit d'analyse développé - Vous êtes organisé(e), autonome et force de proposition - Vous avez un bon relationnel et une capacité à fédérer - Une première expérience en gestion, commerce ou management[...]

Réparateur / Réparatrice en carrosserie

Emploi Enseignement - Formation

Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre école s'engage à offrir un environnement dynamique et innovant pour accompagner nos apprentis vers la réussite. Nous recherchons aujourd'hui un(e) professeur d'enseignement technique en carrosserie en CDI à temps plein à compter de septembre 2026 (un temps partiel est également envisageable). Nous recherchons un(e) professeur(e) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe pédagogique au sein de notre école. Vous aurez pour mission d'enseigner les techniques de carrosserie aux apprentis, en leur transmettant à la fois les compétences techniques et les bonnes pratiques professionnelles. Missions principales : -Dispenser des cours théoriques et pratiques en carrosserie automobile. -Accompagner et évaluer les apprentis dans leur parcours de formation. -Participer à l'élaboration et à la mise à jour des programmes pédagogiques. -Assurer un suivi individualisé des stagiaires. -Collaborer avec l'équipe pédagogique et les professionnels du secteur. Profil souhaité : BAC PRO Carrosserie avec expérience de 2 ans dans le métier. Une compétence en peinture ou en mécanique serait un atout pour notre école. Vous avez un intérêt pour la transmission et l'enseignement[...]

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans l'amélioration énergétique de l'habitat des particuliers, un Commercial terrain en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous aurez pour missions :Aller à la rencontre des propriétaires particuliers dans les zones ciblées (porte-à-porte). Présenter les services de rénovation énergétique de l'entreprise (isolation, chauffage, etc.). Sensibiliser sur les aides financières disponibles (MaPrimeRénov?, CEE?). Qualifier les besoins des prospects et proposer un rendez-vous avec un conseiller expert. Assurer la remontée des informations collectées via les outils de suivi (CRM/tableau de reporting). Participer aux réunions commerciales et aux briefings de secteur. Profil : Profil recherché : Excellentes capacités relationnelles et de communication Force de persuasion et négociation Autonomie et sens de l'organisation Dynamisme et ténacité Esprit d'analyse[...]

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance sur CLERMONT-FERRAND Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires[...]

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Enseignement - Formation

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Type : Contrat d'apprentissage Durée de la formation : 12 mois Lieu de formation : STELO FORMATION - CHAGNY Rythme : Alternance (1 semaine centre de formation / 3 semaines en entreprise) Description de la formation Dans le cadre du Titre professionnel Serveur en restauration, notre centre de formation recrute des candidat(e)s souhaitant se former aux métiers du service en salle, en alternance. Cette formation permet d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour travailler en restauration traditionnelle, gastronomique ou hôtelière. Contenu de la formation Techniques de service en salle Relation client et communication Connaissance des produits alimentaires et boissons Hygiène et sécurité alimentaire Organisation du travail en restauration

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance sur Saint Ouen sur seine Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires[...]

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Enseignement - Formation

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'Écosystème LE RÉSEAU FORMATION (LRF) LE RÉSEAU FORMATION (LRF) est un organisme de formation en forte croissance, certifié Qualiopi. Nous développons une méthodologie unique de recrutement et de montée en compétences via un réseau national de partenaires. Dans le cadre de notre développement et du lancement de nouveaux projets (Le Réseau Location, Assurance), nous recrutons plusieurs alternants pour préparer un BTS Support à l'Action Managériale (SAM). Rejoindre LE RESEAU FORMATION, c'est intégrer une structure dynamique, "Tech-friendly", où l'autonomie et la rigueur sont valorisées au sein d'un environnement startup. Lieu : Limoges (87) / La Souterraine (23) Type de contrat : Contrat d'apprentissage Durée : 24 mois (Rentrée de Septembre) Vos Missions : Un Parcours sur-mesure selon votre profil Sous la responsabilité du Président, vous serez affecté à nos pôles stratégiques. Vos missions principales incluront : Pôle 1 : Secrétariat de Direction & RH (La Holding) - Gestion de l'agenda et des communications de la direction. - Suivi des dossiers juridiques et des contrats de partenariat. - Gestion administrative du personnel indépendant (contrats, et autres). -[...]

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Immobilier

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons un.e Apprenti.e Gestionnaire Immobilier H/F (alternance) à Morlaix. Rattaché.e au Responsable de proximité, vous serez l'appui des Gestionnaires Immobiliers dans leurs missions. Vos missions seront : Les services aux locataires : * Informer les locataires du fonctionnement du logement et de ses équipements et (si nécessaire) les orienter vers les bons prestataires. * Effectuer les états des lieux entrée- sortie des logements, * Informer les locataires sur les réparations locatives et charges récupérables, * Engager les travaux de remise en état avant la relocation en passant commande à l'entreprise titulaire du marché Le suivi général des travaux à réaliser dans les logements du secteur d'intervention : * Contrôler l'exécution des travaux de remise en état des logements, contrats d'entretien, d'exploitation et des équipements de sécurité, * Mettre en œuvre les travaux d'entretien courant et en assurer le suivi. La gestion des réclamations techniques : * Diagnostiquer et traiter les demandes d'interventions techniques et les sinistres. Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un BTS profession immobilière, un BTS maintenance du bâtiment,[...]

Technicien / Technicienne de maintenance du BTP

Emploi Immobilier

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Nous recrutons un.e Apprenti.e Gestionnaire Immobilier H/F (alternance) à Concarneau. Rattaché.e au Responsable de proximité, vous serez l'appui des Gestionnaires Immobiliers dans leurs missions. Vos missions seront : Les services aux locataires : * Informer les locataires du fonctionnement du logement et de ses équipements et (si nécessaire) les orienter vers les bons prestataires. * Effectuer les états des lieux entrée- sortie des logements, * Informer les locataires sur les réparations locatives et charges récupérables, * Engager les travaux de remise en état avant la relocation en passant commande à l'entreprise titulaire du marché Le suivi général des travaux à réaliser dans les logements du secteur d'intervention : * Contrôler l'exécution des travaux de remise en état des logements, contrats d'entretien, d'exploitation et des équipements de sécurité, * Mettre en œuvre les travaux d'entretien courant et en assurer le suivi. La gestion des réclamations techniques : * Diagnostiquer et traiter les demandes d'interventions techniques et les sinistres. Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un BTS profession immobilière, un BTS maintenance du bâtiment,[...]

Comptable général / Comptable générale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Un métier qui change la vie, ça change tout ! Institution emblématique de la Sécurité sociale, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) accompagne au quotidien les assurés, les professionnels de santé et les entreprises. A l'échelle départementale, la CPAM assure le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement à plus de 300 000 bénéficiaires notamment. Elle met également en œuvre à l'attention de ses publics des actions de prévention et de promotion de la santé, tout en garantissant la pérennité du système de santé. Ses 250 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité ! Dans le cadre de ses projets en cours, la CPAM de Loir-et-Cher recrute un alternant/apprenti Comptable (H/F), au sein de son service Comptabilité. Missions : - Comptabilisation des dépenses, dont immobilisation (Comptabilisation du compte de tiers aux règlements) - organisme non soumis à la TVA ; - Participation aux opérations d'arrêté des comptes ; - Encaissements des recettes (Chèques, virements) ; - Recouvrement des créances (Lettre de relance, mise en demeure) ; - Suivi des comptes de tiers. Compétences requises : - Vous êtes sérieux,[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le centre de formation Eurocom Stratégies, spécialisé dans les métiers du commerce depuis plus de 20 ans, recrute un(e) alternant(e) dans le cadre d'un Titre Professionnel Chargé d'accueil et de gestion administrative (niveau BAC) pour sa propre entité. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'assistant administratif H/F) pour préparer un Titre Professionnel Chargé d'accueil et de gestion administrative (équivalent à un niveau BAC) Contrat de 35h/semaine sur 6 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Vos missions principales : Accueil et relation client Accueillir physiquement les visiteurs avec professionnalisme Identifier les besoins et orienter vers les bons interlocuteurs Représenter une image positive du CFA Accueil téléphonique Répondre aux appels entrants Transférer les communications Prendre et transmettre les messages Recrutement et gestion des candidatures Rédaction et mise en forme des offres d'emploi Publication des offres sur différentes plateformes Extraction de candidats via les jobboards Tri et présélection des candidatures Réalisation de préqualifications[...]

Supply chain manager en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de TIP, l'équipe Supply Chain Excellence recherche un(e) alternant(e) en Supply Chain Généraliste (H/F). Vous participerez à plusieurs projets stratégiques, couvrant des sujets variés liés aux activités supply chain sur un périmètre mondial. Rattaché(e) au Supply Chain Excellence Champion, vos principales missions seront : Analyse et structuration des données : Participer à la collecte et à la consolidation des données supply chain des différents business et réaliser des analyses quantitatives et qualitatives pour identifier les opportunités d'amélioration des performances logistiques. Support aux projets supply chain : Contribuer à l'élaboration d'initiatives visant à optimiser les coûts, les flux logistiques et les délais de livraison et aider à la mise en place et au suivi des tableaux de bord de pilotage des performances. Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Etudiant(e) en ingénierie de niveau Master 1 ou Master 2 / Master spécialisé Supply Chain ou Gestion de production, vous êtes à la recherche d'une alternance d'un ou deux ans. Expérience/Connaissances/Compétences Techniques : Vous avez une bonne maîtrise de[...]

Supply chain manager en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de la direction TIP (Technology & Industrial Performance), l'équipe Supply Chain Excellence recherche un(e) alternant(e) en Supply Chain durable (H/F) pour participer aux activités de réduction des émissions de CO2 liées au transport de nos produits. Au sein de l'équipe centrale de Supply Chain, et sur un périmètre mondial, participer au suivi des plans d'action réduction CO2 Transport / construction du bridge des actions / organisation de la base de données existante / contribution à la rédaction d'une fiche détaillée de poste Rattaché(e) au Supply Chain Excellence Champion, vos principales responsabilités seront de : Aider les différents business de Saint-Gobain à calculer les émissions de CO2 liées au transport de nos produits Participer au suivi des plans d'action de réduction du CO2 transport Digitalisation de formations Enrichissement du manuel d'utilisation d'EcoTransIT Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : Etudiant(e) en ingénierie de niveau Master 2 ou Master spécialisé Supply Chain / Développement Durable, vous êtes à la recherche d'une alternance de 1 an. Expérience/Connaissances/Compétences Techniques : Vous[...]

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER H/F en alternance sur Laon (02) Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux[...]

Opérateur(trice) fabrication en transformation de viande

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lanfains, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons des travailleurs saisonniers pour rejoindre notre client, entreprise agroalimentaire (Volailles), située à LANFAINS 22800 FR. Les postes sont à pourvoir dès le début du mois de mai, selon vos disponibilités. Nous proposons différents postes répartis dans plusieurs services : Service Abattoir : Horaires en alternance de 5h-12h30 et 12h30-19h. - postes à l'accrochage - postes au bridage/abats - postes à la laverie Service Découpe : Horaires en alternance de 6h-13h30 et 9h-17h00. - postes : tri des ailes, préparation de commandes (auto et obus), AMF et manutention. Service Conditionnement : - postes aux expéditions - postes polyvalents - poste à l'emballage cartons Le travail est à temps plein avec 35 heures par semaine. Le candidat doit avoir une excellente capacité d'adaptation pour faire face aux variations saisonnières des tâches. Le candidat doit également être capable de travailler en équipe de manière harmonieuse et collaborative. La capacité à communiquer efficacement est cruciale pour coordonner les efforts et atteindre les objectifs communs. Enfin, une flexibilité dans les horaires de travail est requise[...]

Gestionnaire en assurances

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

ntreprise ET SI VOUS REJOIGNIEZ UN ORGANISME DE PROTECTION SOCIALE DYNAMIQUE ET INNOVANT ? La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Le service Recours Contre un Tiers de la MSA Loire-Atlantique Vendée recherche: Un Gestionnaire pour son pôle Recours contre un Tiers en alternance pour la rentrée 2026 sur son site de St Herblain (44) ! Poste Contexte : Le recours contre tiers est une action juridique légale et règlementaire. Elle permet aux Organismes de Protection Sociale de pouvoir agir contre les responsables d'un accident ou leurs assureurs. En effet, si l'accident a généré un préjudice corporel, les soins dispensés à[...]

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Agent des services Déchets à temps plein - Grade : Cadre de catégorie C Adjoint technique territorial, Adjoint technique territorial Principal de 2ème classe, Adjoint technique territorial Principal de 1ère classe LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 6 boulevard Henri Dunant A VILLAINES LA JUHEL ET possibilité de prise de poste aux Services Techniques route de Gesvres, Pré-en-Pail, 53140 PRE-EN-PAIL-SAINT-SAMSON, selon les besoins des services MISSIONS : REFERENT Déchèterie& Point d'Apport Volontaire Assurer l'accueil des usagers : - Assurer l'ouverture et la fermeture de la déchetterie selon les horaires définis ; - Accueillir et gérer le flux des usagers afin d'éviter les embouteillages ; - Contrôler le badge d'accès à la déchèterie ; - Contrôler les apports de déchets : déchets acceptés ou refusés - Refuser tous produits ou matériaux interdits et proposer des solutions alternatives ; - Remplir et suivre le registre des entrées et des déchets sortants ; - Informer les usagers sur le tri à réaliser et les diriger vers les contenants adaptés ; - Veiller à la bonne affectation des déchets dans les bennes[...]

Commercial / Commerciale

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Technitoit, spécialiste français de la rénovation de l'habitat, partenaire du groupe EDUSERVICES (MBway, Pigier, IPAC, AFTEC, ESPL...) recherche ses talents de demain ! Notre ambition de développement étant toujours plus forte, nous recherchons aujourd'hui notre futur Alternant Commercial Habitat H/F ! Rejoins notre équipe dynamique ! En tant que membre d'une équipe de passionnés, tu seras responsable de commercialiser des solutions de rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Ta mission principale ? Développer et fidéliser le portefeuille clients de ton agence. Nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur avide de défis et désireux de s'investir dans notre société. 100 % de nos directeurs d'agence ont débuté comme commerciaux et certains ont commencé en tant qu'alternant. Pourquoi pas toi ? Ce que nous offrons : Une formation et un tutorat de qualité avec un commercial expérimenté Des défis motivants Une équipe bienveillante, positive, à l'écoute et experte, prête à t'aider à relever tous les défis et à dépasser tes objectifs Des possibilités concrètes d'évolution interne ! Tes missions : * Participer à des[...]

Commercial / Commerciale

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Technitoit, spécialiste français de la rénovation de l'habitat, partenaire du groupe EDUSERVICES (MBway, Pigier, IPAC, AFTEC, ESPL...) recherche ses talents de demain ! Notre ambition de développement étant toujours plus forte, nous recherchons aujourd'hui notre futur Alternant Commercial Habitat H/F ! Rejoins notre équipe dynamique ! En tant que membre d'une équipe de passionnés, tu seras responsable de commercialiser des solutions de rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Ta mission principale ? Développer et fidéliser le portefeuille clients de ton agence. Nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur avide de défis et désireux de s'investir dans notre société. 100 % de nos directeurs d'agence ont débuté comme commerciaux et certains ont commencé en tant qu'alternant. Pourquoi pas toi ? Ce que nous offrons : Une formation et un tutorat de qualité avec un commercial expérimenté Des défis motivants Une équipe bienveillante, positive, à l'écoute et experte, prête à t'aider à relever tous les défis et à dépasser tes objectifs Des possibilités concrètes d'évolution interne ! Tes missions : * Participer à des[...]

Assistant / Assistante service clients

Emploi Electricité

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Primeo Réseau de Distribution SAS est une entreprise locale de distribution d'énergie électrique, gestionnaire du réseau de distribution. A ce titre, elle dessert 20.000 clients (particuliers, professionnels, PME-PMI, industriels) sur un territoire de 12 communes. Primeo Réseau de Distribution assure aussi la fourniture d'électricité en tant que fournisseur historique sur le territoire de St Louis et environs, au travers de la Coopérative EBM France. Pour venir compléter son équipe, nous sommes à la recherche : d'un Alternant en Gestion Administrative et Clientèle H/F Rattaché(e) à la Responsable accueil clientèle, vos principales missions seront : - Assurer l'accueil physique des clients - Gérer le standard téléphonique - Orienter les appels téléphoniques vers les interlocuteurs adéquats - Gérer les prises de rendez-vous et le traitement des dossiers - Mener diverses tâches administratives (gestion courrier, plis, colis, mails) Profil : - Vous préparez un BTS en alternance - Vous jouissez d'une première expérience réussie dans le monde du travail - Vous saurez faire preuve d'autonomie et de rigueur - Vous avez le sens de l'accueil et du service client, vous êtes organisé(e)[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat d'apprentissage Vos missions Au sein de notre service Ressources Humaines, vous intégrerez une équipe dynamique et participerez aux activités du service à travers des missions variées : recrutement, formation, gestion administrative RH et projets RH transverses. Cette alternance vous permettra de développer vos compétences RH et de découvrir l'ensemble du métier de RH généraliste. Projets RH transverses - Participer à différents projets RH transverses : formation, amélioration des processus RH, outils de suivi, actions de communication RH, mise à jour BDESE, déclaration annuelle type Index F-H. - Réaliser des analyses ou supports de suivi pour accompagner les projets du service RH. Recrutement et gestion de l'intérim - Identifier et analyser les besoins en recrutement avec les managers, - Proposer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement adaptées, - Évaluer les profils et accompagner les managers dans la prise de décision, - Contribuer au développement des relations partenaires (forums écoles, France Travail, événements emploi), - Assurer la gestion administrative des recrutements en intérim, en lien avec les agences partenaires et les managers. Gestion[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Remoulins, 30, Gard, Occitanie

La Communauté de Communes du Pont du Gard (CCPG), composée de 15 communes et de 24 249 habitants, bénéficie d'un cadre de vie privilégié et d'un fort attrait touristique, porté par la richesse de son patrimoine. Rejoindre la CCPG, c'est faire le choix de s'investir dans une collectivité à taille humaine, dynamique et tournée vers l'avenir. Au sein du service Ressources Humaines, qui assure la gestion de plus de 160 agents, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un vrai sens du service public. Sous l'autorité de la Responsable ressources humaines, l'assistant(e) ressources humaines aura en charge notamment l'établissement et le suivi du plan de formation, la gestion administrative des agents de remplacement, ainsi que le suivi des absences des agents et le traitement administratif afférent. Il / elle participera également à la gestion administrative du personnel et au suivi des données ressources humaines. Missions ou activités Gestion de la formation : - Accompagner les encadrants dans l'identification des besoins en compétences de leur service ; - Participer à l'élaboration et à la mise à jour du plan de formation[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Mission principale Le (la) chargé-e de développement devra participer au développement stratégique de la formation continue. Il/elle devra mettre tous les moyens en œuvre pour atteindre les objectifs définis dans le cadre de la politique de développement du centre de formation. Créer, développer et entretenir des liens avec les entreprises - Prospecter les entreprises pour promouvoir l'offre de formation continue (Programmes diplômants et certifiants - VAE et blocs de compétence - Formations intra-entreprises et inter-entreprises) - Répondre aux demandes des entreprises et proposer les formations adaptées à leur besoin (conseil, envoi fiches programmes.) - Élaborer des propositions commerciales en collaboration avec le responsable du centre de formation (devis, contrats.) - Participer au suivi des entreprises et à la gestion des mails - Sensibiliser les entreprises à l'accueil des alternants, des stagiaires et étudiants (stages, recherche d'emploi.) - Etre en veille sur de nouvelles opportunités en lien avec les besoins des entreprises - Suivre et analyser les résultats des actions marketing (campagnes de prospection, taux de retour des envois d'e-mails.), en vue d'améliorations[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lacanau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'un job où tu es le chef d'orchestre du quotidien. dans un décor entre océan, forêts, lacs et estuaire ? Bienvenue à Médoc Atlantique Tourisme : 13 communes, des visiteurs toute l'année, et une équipe Accueil qui adore quand ça bouge (mais que ça reste carré !). Notre terrain de jeu : 13 communes emblématiques, de Lacanau à Soulac-sur-Mer, stars du tourisme balnéaire, sportif et nature. Et notre mission : faire rayonner ce petit coin de paradis à travers les médias, les campagnes de communication et les plus beaux projets de promotion du littoral atlantique. Ta mission (si tu l'acceptes) : faire tourner le Pôle Accueil - Information comme une horloge de Lacanau à Naujac-sur-Mer ! Au quotidien, tu déploies la stratégie Accueil-Information définie par la Responsable du Pôle et tu assures la coordination opérationnelle multisites : continuité de service, qualité, équipes, et petits imprévus (spoiler : il y en aura). Coordination opérationnelle & continuité de service - Organiser le fonctionnement quotidien des accueils et ajuster les priorités en temps réel - Garantir la continuité de service (pics de fréquentation, imprévus, renforts, remplacements) - Animer et coordonner[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

VOTRE ROLE / VOS MISSIONS : -Accompagnements individuels ou collectifs de jeunes, en conformité avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement (développement de l'autonomie, du pouvoir d'agir, des compétences cognitives, des habiletés sociales, communication, projet d'orientation scolaire et professionnelle, ...) -Co-élaboration, évaluation, mise en œuvre et coordination de parcours scolaires, avec les acteurs intervenants dans le parcours du jeune accompagné -Intervention dans différents lieux de vie des jeunes (lieux de scolarisation, de loisirs, domicile, IME, ...) -Interventions en pluridisciplinarité -Rédaction d'écrits professionnels et restitutions d'évaluations, bilans, comptes rendus d'entretiens et d'interventions, retours d'observations..., au sein du dispositif et auprès des équipes dans le droit commun. -Guidance parentale, accompagnement à la généralisation des acquis -Travailler en partenariat et en appui aux professionnels du droit commun, notamment dans les lieux de scolarisation et de socialisation. Effectuer des sensibilisations Handicap. PROFIL RECHERCHE : -Diplôme minimum de niveau 6 (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé apprécié) -Connaissance[...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La CPTS, Communauté Professionnelle Territoriale de Santé, est une association regroupant des professionnels et acteurs de la santé. Son but est de rendre l'accès aux soins et à la prévention plus facile pour la population de son territoire, tout en améliorant la communication entre les différents intervenants du secteur. Installée sur Châtellerault, elle se compose d'une gouvernance pluriprofessionnelle et d'une équipe salariée de six personnes : coordinatrice, assistante de direction, chargée de communication en alternance, une secrétaire médicale et deux chargé.s de mission. Poste à pourvoir : >> Chargé.e de mission "Accès aux soins" (H/F) : elle ou il assure la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions visant à améliorer l'accès aux soins sur le territoire, en lien avec les professionnels de santé, les partenaires institutionnels et les usagers. Le poste contribue au développement du dispositif CASSIS, dans le cadre de l'accès à un médecin généraliste. Missions principales : Gestion du cycle de projet : 1. Recherche et diagnostic - Analyser le territoire et ses besoins en termes d'accès aux soins - Élaborer et réaliser un diagnostic : définir la méthodologie[...]

Responsable financement investissements

Emploi

Bray-et-Lû, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Activités principales 1. Définition et mise en œuvre de la stratégie de mécénat et de partenariats Stratégie et structuration - Définir et déployer la stratégie globale de levée de fonds en lien avec la Direction - Élaborer une stratégie de diversification des ressources (mécénat financier, en nature, de compétences, subventions publiques, prestations) - Construire le plan d'actions annuel de prospection (cibles, priorités, objectifs, calendrier) - Assurer une veille stratégique et identifier de nouvelles opportunités de financement - Piloter le budget du pôle et les indicateurs de performance - Coordonner le pôle financement intégrant les prestataires externes, stagiaires et alternant.es. Structuration de l'offre et des besoins - Identifier les besoins de financement des projets et du fonctionnement (en lien avec les chef-fes de projet et les équipes) - Formaliser l'offre de partenariat (argumentaire, contreparties, niveaux d'engagement) - Définir et structurer les indicateurs d'impact - Rechercher les agréments nécessaires et valoriser le cadre fiscal du mécénat. 2. Prospection et fidélisation des partenaires Prospection et développement - Identifier et qualifier les[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Restauration - Traiteur

Viriat, 14, Ain, Normandie

RDV au MARKET DE L'EMPLOI le 25 MARS 2026 entre 9h00 et 17h30 à AINTEREXPO Le SO CLUB recrute en alternance au besoin selon l'école, dès aujourd'hui ou bien sur la rentrée 2026-2027 Misisons COMMUNCIATION - Définir et mettre en oeuvre la stratégie de communication - Développer la notoriété et l'image de l'entreprise. - Gestion des réseaux sociaux : planification, création de contenu et publications - Animation des communautés - Création de supports commerciaux : Plaquettes, Flyers, . - Outils : Canva, réseaux sociaux, IA, ouils de planification Misisons GESTION - Analyse et prise des demandes clients (Téléphone, mail, présentiel) - Elaboration, chiffrage et envoie des devis - Suivi et relance des devis - Transmission des devis au personnel concerné (Animateur, serveur, cuisine) - Editer et envoyer les factures - Suivi des règlements et des relances si nécessaire - Entretenir et alimenter des bases de donnée clients, partenaires. Salaire brut mensuel + avantages (type : mutuelle, tickets restaurant, primes.) Expérience : une expérience dans une entreprise ou une agence de communication ou bien en gestion devis/facturation suivi de clientèle Venez rencontrer les responsables[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

Notre établissement cherche un(e) chargé(e) d'ingénierie de formation, de développement et de communication en CDD (Agent Contractuel de droit public à durée déterminée du 04/05 au 31/12/26). Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. Expérience exigée de 2 ans dans le secteur de la formation et/ou du développement. Appétence et/ ou expérience dans le secteur agricole fortement appréciée(s). N'hésitez pas à postuler si vous faites preuve de dynamisme, organisation, rigueur, adaptabilité, vous aimez travailler en équipe, vous maitrisez les outils digitaux et les réseaux sociaux Vos missions : 1- Développement : - Prospecter et fidéliser les entreprises et structures pour accueillir nos alternants soit en contrat apprentissage ou en stage - Rechercher des candidats pour intégrer nos formations (via des prescripteurs, collèges, site dédié..) - Animer des réunions d'informations collectives en interne et en externe - Participer aux recrutements des candidats (entretien, tests de sélections) - Organiser et participer aux salons, portes ouvertes, travail occasionnel le samedi - Travailler en collaboration avec[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le recrutement d'1 apprenti.e en alternance doit permettre de renforcer l'équipe pour la mise en œuvre de la programmation 2026-27, avec notamment : - Une exposition d'arts visuels et numériques (octobre-décembre) - Une programmation dans le cadre des Hivernales (février) - Une exposition monographique (mars-mai) - Une programmation de spectacle vivant pour le festival d'Avignon (juillet) - Des temps de résidence et d'ateliers à différents moments de l'année Diplôme préparé : Master 2 en communication et/ou développement de projets culturels Date de prise de poste: 1er septembre 2026 Date limite de candidature: 31 mars 2026 Les missions confiées à la personne recrutée sont les suivantes : PRODUCTION (environ 50% du temps) - Aide à la production des expositions et spectacles : plannings, devis, etc. - Aide à la gestion administrative et financière (facturation, suivi de trésorerie, etc.) - Aide au montage et démontage des évènements - Logistique liée à l'accueil des artistes (transports et hébergements) - Aide à la maintenance des expositions (dispositifs numériques notamment) COMMUNICATION (environ 40% du temps) - Création de visuels et vidéos pour les réseaux sociaux -[...]

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein du pôle Ressources & Communication, vous serez sous la responsabilité du Directeur des Ressources Privées et Communication. Stratégie de Collecte Grand Public & Philanthropie - Définir et piloter la stratégie de collecte multicanale (print, digital, téléphone). - Développer un portefeuille d'offres : dons réguliers, parrainage pays, campagnes annuelles, middle donors, grands donateur.trices et philanthropie. - Élaborer la stratégie de dons réguliers (PA) et libéralités (messages, offres, plans média) - Intégrer systématiquement une logique test & learn (A/B tests, innovation, optimisation). Relation philanthropie et donateurs majeurs - Gérer et développer un portefeuille de donateur.trices majeur.es. - Concevoir, personnaliser et piloter les parcours relationnels premium. - Organiser des rendez-vous, appels proactifs, contenus dédiés et temps forts relationnels. - Contribuer au pipeline donateurs.trices majeur.es en lien avec la direction. Pilotage des Campagnes & Orchestration multicanale - Superviser les campagnes de prospection, de fidélisation, de réactivation et de conquête digitale. - Orchestrer les prestataires (agences digitales, print, base de données,[...]

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO), issue de la fusion de deux intercommunalités, regroupe 11 communes et compte 90 000 habitants. Située aux portes du Grand Paris et des Hauts-de-France, elle s'appuie notamment sur la future liaison Roissy Picardie pour développer des projets structurants. Dans le cadre de sa compétence en matière de sécurité et de prévention de la délinquance, l'ACSO mène une politique ambitieuse en direction des jeunes, axée sur la prévention de la délinquance, des violences intrafamiliales ainsi que des violences sexistes et sexuelles. Depuis 2024, l'ACSO est lauréate de l'appel à projets de la MILDECA visant à limiter l'implication des mineurs dans les trafics de stupéfiants. Elle déploie ainsi la démarche LIMIT'S, en partenariat avec les acteurs locaux, sur les communes de Creil et Villers-Saint-Paul. Ce dispositif vise à renforcer la prévention, le repérage et l'accompagnement des jeunes exposés à ces risques. Par ailleurs, l'ACSO développe depuis plusieurs années des actions en faveur de la lutte contre les violences sexistes et sexuelles, notamment via des dispositifs d'hébergement pour les femmes victimes, la présence d'un intervenant[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi Agriculture - Sylviculture

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales - non limitatives : En lien direct avec notre Directrice, vous prenez en charge les missions suivantes en véritable support à l'activité commerciale : - Gérer la communication pour nos magasins (affichage, PLV .), - Gérer le site internet client, - Gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn), - Réaliser les Newsletter et les Campagnes Emailing, - Mettre en place les promotions en collaboration avec le Responsable Supply, - Analyser les ventes des magasins, - Suivre et développer la RSE et les certifications/labels. - En fonction de la période, diverses missions annexes vous seront confiées : cartes et affiches festives, fiches produits, Jeu concours etc . Profil : Vous êtes un(e) candidat(e) proactif(ve), avec un bon sens de l'organisation, de l'anticipation et de la rigueur. Vous avez ce petit plus qui vous décrit comme étant créatif(ve) pouvant être un réel atout pour les missions en Communication ! Vous recherchez une équipe jeune et motivante ? Alors ce poste vous correspond ! Bonne maitrise du pack office (Excel), Canva et réseaux sociaux professionnels (LinkedIn). Formation : Alternance visant l'obtention d'un Bac+3[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Villefontaine, commune de 19 253 habitants, se situe dans le Nord-Isère, entre Lyon et Grenoble. Elle est desservie par les transports en commun, accessible également par des modes de déplacements doux et par autoroute. Son projet ? Faciliter le quotidien des habitants, améliorer le cadre de vie et valoriser les atouts de la ville tout en gardant à l'esprit les valeurs fortes que sont la solidarité, le respect de l'autre, la citoyenneté, le vivre ensemble et le développement durable. MISSION Sous l'autorité du maître d'apprentissage, vous participez à l'accueil et à l'encadrement en toute sécurité des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. ACTIVITES - Participer en équipe à la conception et à la préparation des activités adaptées à l'âge des enfants sous votre responsabilité. - Proposer et mettre en œuvre les activités d'animation et de loisirs éducatifs tout en rendant compte de son activité auprès des responsables. PROFIL RECHERCHE - Projet professionnel confirmé dans le domaine de l'animation et volonté de se former. - Compétences relationnelles avec les enfants et les adultes. - Volonté de s'intégrer dans un groupe de travail et dans une équipe éducative.[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Nogent-le-Phaye, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de ses activités, le CFA C2COM - Coeur de compétences recherche un formateur ou formatrice en Conception design UI. Les compétences à enseigner sont les suivantes: - Concevoir les éléments graphiques d'une interface et de supports de communication - Contribuer à la gestion et au suivi d'un projet de communication numérique - Réaliser, améliorer et animer des sites web Calendrier détaillé communiqué en amont de la rentrée Missions principales - Concevoir des séquences de formation théoriques et pratiques dans votre domaine de compétences - Assurer les cours magistraux et les travaux dirigés, en présentiel au CFA et en distanciel synchrone depuis votre domicile - Adapter les contenus des séances aux objectifs pédagogiques et aux spécificités d'un public adulte en alternance - Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours de formation - Évaluer les acquis des apprenants (CCF) - Assurer le suivi pédagogique et administratif des groupes (émargements, bilans, remontées d'informations) - Réaliser une veille réglementaire, pédagogique et technique afin de maintenir les contenus à jour - Appliquer les standards qualité, les procédures[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Abzac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Éducateur spécialisé Coordinateur H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Maison des 1001 couleurs à Abzac. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026. LES MISSIONS En tant qu'Éducateur spécialisé coordinateur, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la cheffe de service, vos missions principales sont les suivantes : Accompagnement éducatif et développement des compétences : o Accompagner les enfants polyhandicapés dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs capacités, besoins et rythmes o Favoriser l'autonomie, le bien-être et la qualité de vie o Concevoir, animer et adapter des activités éducatives, sensorielles, motrices et relationnelles o Soutenir et développer la communication, notamment à l'aide d'outils de communication alternative et augmentée o Maintenir les acquis et encourager de nouvelles expérimentations Accompagnement relationnel : o Instaurer un cadre sécurisant, contenant et bienveillant o Observer, analyser les comportements et ajuster les réponses éducatives Coordination des projets personnalisés et travail en équipe o Coordonner la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés[...]

Attaché(e) commercial(e) auprès des particuliers

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Boulanger / Boulangère

Agent / Agente de sécurité

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Assistant / Assistante manager en hôtellerie-restauration

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Réparateur / Réparatrice en carrosserie

Commercial / Commerciale sédentaire

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Garçon / Serveuse de restaurant

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien / Technicienne de maintenance du BTP

Comptable général / Comptable générale

Assistant administratif / Assistante administrative

Supply chain manager en industrie

Supply chain manager en industrie

Technicien(ne) diagnostiqueur(se) en immobilier

Opérateur(trice) fabrication en transformation de viande

Gestionnaire en assurances

Agent / Agente de déchetterie

Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Assistant / Assistante service clients

Assistant / Assistante ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé / Chargée de mission santé publique

Responsable financement investissements

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Fundraiser - Collecteur / Collectrice de fonds

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Assistant / Assistante de communication

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

La Comédie-française au Louvre-Lens

La Comédie-française au Louvre-Lens

Formateur / Formatrice d'adultes

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Ressources supplémentaires